« Ga terug   Print

Teammanager Informatiemanagement

2019-07-12 Gemeente Amsterdam | Amsterdam | WO | Fulltime | Sluit 2019-09-10

Je staat aan het roer van een team met 25 informatiemanagers.

Gemeente Amsterdam heeft een vacature voor een

Teammanager Informatiemanagement

36 uur per week

Ruim 850.000 inwoners, zeker 150.000 ondernemers en meer dan 20 miljoen toeristen per jaar; het zijn de imposante cijfers van Amsterdam. Daarbij hoort een sterke, wendbare gemeentelijke organisatie. Zo starten we jaarlijks met de bouw van 7.500 woningen. We streven met onze partners naar klimaatneutraliteit in 2050. We creëren een openbare ruimte die schoon, heel en veilig is. We scheppen een optimaal economisch klimaat. Et cetera. Voor al deze prestaties is optimaal informatiemanagement essentieel.
Dat weet jij als teamleider Informatiemanagement als geen ander. Dankzij jou en je team verstrekken wij de juiste informatie, op het juiste moment, aan de juiste mensen.

Over de functie van Teammanager Informatiemanagement
Je staat aan het roer van een team met 25 informatiemanagers.
Personeelsaangelegenheden als ontwikkeltrajecten, prestatieafspraken en functioneringsgesprekken leid jij probleemloos in goede banen. Dankzij jou levert je team de gewenste producten en diensten op volgens afgesproken kwaliteit, planning en budget. Je bevordert de netwerkcapaciteiten van je informatiemanagers. Zij vormen namelijk sinds de recente reorganisatie de linking pin richting de twintig organisatieonderdelen binnen onze gemeente. Onder jouw leiding onderhouden de informatiemanagers goede contacten met alle interne klanten, voelen zij feilloos aan wat er speelt, en realiseren ze de integrale aanpak van onze gemeentelijke informatievoorziening.

Als teamleider ben je ook de eindverantwoordelijke accountmanager van een of twee organisatieonderdelen. Loopt de betrokken informatiemanager tegen problemen aan? Is er bijvoorbeeld sprake van een leverancier die afspraken niet nakomt, van een technische complicatie of van een planning die niet gehaald wordt? Dan neem jij de zaken strak in de hand en zorg je voor daadkrachtige oplossingen.

Als lid van het managementteam zet je je in voor de professionalisering van de informatievoorziening. Andere teammanagers kunnen rekenen op jouw betrokkenheid. Samen zorgen jullie voor de integrale benadering van informatievoorzieningsvraagstukken. Je realiseert de ontwikkel- en innovatiedoelstellingen van je eigen team en ondersteunt andere teammanagers bij het bereiken van hun doelen. De vele en snelle ontwikkelingen binnen het vakgebied informatiemanagement pak jij razendsnel op en je begeleidt je medewerkers dusdanig dat ook zij het hoge tempo goed bijhouden.

Wij vragen

  • Een wo-diploma in een relevante richting, zoals informatiekunde, bedrijfskunde of bestuurlijke informatica;
  • Meerdere jaren managementervaring in een vergelijkbare positie;
  • Stevige ervaring met het begeleiden van verander- en ontwikkeltrajecten in een vergelijkbare setting;
  • Ervaring met diverse veranderkundige tools, zoals meervoudige diagnose- en interventietechnieken;
  • Ervaring met diverse klassieke en moderne informatiemanagementtools, zoals BiSL, het negenvlaksmodel, PRINCE2 en scrum-, agile- en lean-management;

Competenties

  • Een stevige persoonlijkheid die doorpakt, ook bij weerstand en problemen, dat ben jij ten voeten uit;
  • Dankzij je sterke communicatieve vaardigheden verbind je mensen met elkaar en zet je een hecht team en succesvolle coalities op;
  • Je kunt je goed inleven in anderen, maar bent geen ‘meeprater’;
  • Met je aanstekelijke enthousiasme krijg je iedereen mee en bereik je de gewenste resultaten.

Wat biedt Gemeente Amsterdam jou?

  • Minimaal € 4.770,- en maximaal € 6.574,- bruto per maand (schaal 14) op basis van een 36-urige werkweek. Je exacte salaris is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring;
  • De mogelijkheid om thuis te werken en flexibele werktijden te hanteren, voor een goede balans tussen werk en privé;
  • Complexe, afwisselende werkzaamheden en een plek in een collegiaal, divers team waarbinnen iedereen zijn identiteit en eigenheid behoudt;
  • Uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden zoals officetrainingen, mindfulness en vakspecialistische opleidingen;
  • Een goed pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, met onder meer opname in het ABP-pensioenfonds, een maandelijkse bijdrage aan je ziektekostenverzekering en een individueel keuzebudget dat je vrij kunt besteden.

De organisatie
Amsterdam groeit! Elk jaar komen er meer bezoekers, bewoners en bedrijven naar onze prachtige stad. Bij de gemeente Amsterdam werken we met 14.000 collega’s dagelijks aan een veilige, schone stad waar het goed wonen, werken en ontspannen is. Dit doen we voor de 2,3 miljoen bezoekers van Sail, maar ook voor de buurman die graag een bloemperkje voor de deur wil. Je kunt je voorstellen dat het hierbij belangrijk is dat burgers, bedrijven, bezoekers en alle overheids- en marktpartijen waarmee we samenwerken over de juiste informatie beschikken. Onze informatievoorzieningseenheid (IV-eenheid) ziet er, via de inzet van software, gegevensbestanden en documentverzamelingen, op toe dat belanghebbenden in hun specifieke situatie weten wat ze moeten weten en daardoor ook weten wat ze moeten doen. Al onze informatie is beschikbaar, betrouwbaar, bestendig, benaderbaar, begrijpelijk en beschermd.
Onze IV-eenheid kent acht teams. Het team Informatiemanagement heeft een sleutelrol in de IV-keten. De informatiemanagers hier halen de vragen op die spelen in de primaire processen van onze gemeente en vertalen deze naar verzoeken om aanpassing van bestaande of de ontwikkeling van nieuwe ICT-applicaties.

Sollicitatieprocedure
Zet jij je ideeën en kennis graag in voor een ambitieuze werkgever die het beste wil voor de stad Amsterdam en haar bewoners, ondernemers en bezoekers? Upload dan uiterlijk 29 augustus 2019 je motivatie en cv via onderstaande sollicitatiebutton.

Vragen over deze vacature
Wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Dick de Maa, manager Informatievoorziening Stadsdelen, Stadsbeheer en Ruimte en Economie. Hij is bereikbaar via 06 – 25 08 59 86 en d.d.maa@amsterdam.nl.

Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op Christine Hilgers, projectleider werving en selectie. Zij is bereikbaar via 06 – 11 18 57 40 en c.hilgers@amsterdam.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Trefwoorden: Informatiekunde, Bedrijfskunde, Bestuurlijke Informatica, Teamleider, Teammanager, Informatiemanagement, Overheid, Gemeente



Solliciteer op deze functie
Measure Pixel